Som ni märkt har bloggen gått i sommarlunket, dvs något färre inlägg per dag, ännu mindre seriös än normalt (modeblogg!). Så det kan vara på sin plats att stämma av när ni, kära läsare, faktiskt har semester.
Ni behöver inte oroa er. Det kommer vara 3 – 7 blogginlägg om dagen (vilket håller socialstyrelsen borta) hela sommaren, ingen ändring där. Men för mig som skribent är det förstås intressant att veta när ni har semester. En del av er slutar faktiskt att läsa bloggen under sommaren, och trafiken återkommer inte normalt förrän i mitten av augusti.
Svara iaf nedan.
Sist jag hade semester var sommaren 2006, men en del hävdar ju att jag alltid har semester. Som egen företagare har man oavsett aldrig semester – man har möjligen ledigt, dvs får betala själv (t ex man inte sätter av 10% av sin lön i förväg eller nyttjar Wibblekonto eller motsvarande).
Om inte annat ska jag skriva på Stjärnklarts uppföljare i sommar. Och ni som har semester vecka 35 – Stjärnklart släpps då, med signering hos Science Fiction Bokhandeln i Göteborg den 28:e augusti. Förhoppningsvis blir det en signering även i Stockholm. Håll koll på bloggen, Facebook och Twitter för mer information om det tids nog.
Och vecka 28 kan ni lyssna på mig i riksradion. Mer om det senare.
21 kommentarer
Snart vet du mer om mig än Google, för jag svarar så klart på alla enkäter!
Dessvärre loggar jag inte dina enkätsvar på det viset.
Men google kanske gör? Man skall inte underskatta det google "vet" (inom citationstecken för information de har som de inte visat intresse för).
Är med och driver eget bolag. Semesterplanering är oerhört luddigt.
Och igår var jag i Sätila. Fint, förutom "centrum", som var deppigt. Men fantastiska villor!
Gick du ur i centrum? Restaurangen är jättefin, men vid fel tidpunkt är det förstås lite dött. Torget mellan cafeet och restaurangen är nytt och fint i sin anspråkslöshet, men mataffären och banken har förstås några år på nacken. Apoteket och vårdcentralens entré är sprillans nya däremot. Fint.
@Stefan H Singer
Precis därför har jag inte semester i semesterlagens mening, men såvärst komplicerat är det inte tycker jag (dock onödigt komplicerat för att leka byråkrati med sin egen ledighet). Det finns ju inget hinder i att man betalar ut (samma) lön även om man tagit ledigt några veckor – eller ifall man råkar vara sjuk några dagar.
Samarbetar du med inbrottsligor?
Nej. Dels vet jag ju inte var du sitter etc när du svarar på enkäten, och dels är du väl inte bortrest hela semestern (om alls)?
Brukar inte inbrottsligor numera passa på när folk är på jobbet? Med mor och far på jobbet och ungarna på dagis/i skolan så är det ju fritt fram – isht när det gäller alla grannar också…
Semestertider däremot – ungar lediga från skolan, folk som sitter i trädgården osv gör det hela väl bara jobbigare?
Som pensionär markerade jag: "Semester? Vilken semester?"
De som har villor har väl heller aldrig semester på sommaren? De måste ju jobba på sin "investering"…
Ah, semester… Då skolorna stänger under sommaren så går jag ner på lågvarv, tar nog ut lite semester under vintern eller jul/nyår då juni/juli och mestadelen av augusti är som semester..
Era skattepengar att hard work (jag jobbar under denna period med att effektivisera och det finns en hel del att fixa.. Samt under denna period slipper man 376 frågor om dagen om vad en resultaträkning är.. från förvaltningschefer..)
"Som egen företagare har man oavsett aldrig semester – man har möjligen ledigt, dvs får betala själv (t ex man inte sätter av 10% av sin lön i förväg eller nyttjar Wibblekonto eller motsvarande)."
Det är förvisso sant, men för anställda gäller egentligen detsamma med den lilla knorren att man inte själv behöver sköta planering och administration (lite som preliminärskatt och arbetsgivaravgiften). 12% (eller annan andel enligt avtal) av lönen sätts av som upplupen semesterlön och upplupen arbetsgivaravgift utöver det – slutar du innan du fått ut semestern så får du ut pengarna som lön i samband med att anställningen upphör. Notera bieffekten av detta är att du inte är berättigad till betald semester i början av en anställning (om inte annat framgår av avtalet) då man inte har hunnit tjäna ihop sin semesterlön än.
semester… hmm…
Jobbar ca 12veckor per år, men då jobbar jag HELtid. Är de andra 40veckorna per år semester? Nej, det är en vald livstil.
Egna företagare. Våga erkänna att det är chefen som är för snål för att ge er semester. Vad ska han göra, ge er sparken?
@BP
Ja som egen företagare så kan det ju förekomma att chefen är för snål för att ge semester, men för andra anställda så är det inte möjligt då man ju har rätt till semesterlönen.
Sen kan det finnas andra skäl till att egna företagare inte tar semester – att man inte känner för det eller att det inte fungerar med den verksamheten man bedriver t.ex.
Man kan också vara lojal intill dumhet och vaska semestern när vikarien blir vansinnig..
Enkäten är ju lite sen, hade vecka 23 och 24.
Vet inte om det räknas som semester om jag inte börjat arbeta ännu. Men jag har precis tagit examen och börjar arbeta i höst.
En roligare definition av sommarstilleståndet är väl "sommarlov"?