Stefan Löfvén lanserade idag en inblick i hur socialismens Sovjetsverige kommer se ut efter valsegern i september. Arbetslösa ungdomar ska tvingas av arbetsförmedlingen att bli undersköterskor med knappt 9 000:- i månadslön, eller bli utförsäkrade.
Löfvén vill nämligen att alla arbetslösa ungdomar under 25 år efter 90 dagars arbetslöshet ska få ett “erbjudande” (de kan tacka nej till, men då blir de utförsäkrade) om att bli undersköterskor och byta blöjor i hemtjänst och övrigt slutförvar i åldringsvården.
Exempelvis kan den 22-årige högskoleingenjören, som tog examen i juni, redan i september tvingas bli underskötersketrainee eller gå miste om alla möjligheter till arbetslöshetsersättning. Lönen ska vara knappt 9 000:- kronor i månaden, då Löfvén hävdar att de 20 000 Löfven-sköterskorna bara ska kosta 140 000:- SEK om året, styck. Med ca 30% sociala avgifter blir månadslönen då 140000/1.3/12=8 974:- SEK.
Detta skapar förstås inga jobb. Kommuner och privata vårdinrättningar kommer därmed strunta i att anställda Mia, 19, som frivilligt utbildat sig till undersköterska för att hon brinner för att hjälpa människor. Istället får de ju en gratis Löfvén-sköterska av staten, t ex den där högskoleingenjören som bara vill rita muttrar och inte ha med människor att göra.
Allt människor är faktiskt inte lämpade att göra jobb som har med människor att göra, speciellt inte vård av människor. Tänk vad bra och duktiga och trevliga de kommer vara på att tvingas utföra ett yrke de inte valt själva. Ja, det är ett viktigt jobb, men låt de som vill och är bra på det göra jobbet. Å andra sidan verkar vem som helst kunna bli partiledare för (s), så vem som helst kan väl bli undersköterska? Det senare kräver ju ändå en utbildning.
Tror ni dessa ungdomar kommer brinna för sitt jobb för 9 000:- kronor i månaden? Och varför utbilda sig till undersköterska den ordinarie vägen, när det bara garanterat leder till arbetslöshet då man istället kommer anställa Löfvén-sköterskor?
Men den socialistiska 4-årsmandatplanen är tydlig. 20 000 ovilliga undersköterskor är vad Sverige behöver!
Läs mer om idiotin hos Bonnier/DI.
Kommunerna lär slå knut på sig av glädje. Mer än 2.8 miljarder i minskade lönekostnader, när personal som går i pension ersätts av gratis, ovilliga, Löfvén-sköterskor. 2.8 miljarder ger 50 – 100 miljarder i ökad skuldsättningsmöjlighet för kommunerna, som kan ta in ännu fler polska byggjobbare att bygga ännu fler tomma arenor och annan kommunhybris.
Finansiering? Magdalena Andersson klämmer ur sig att socialdemokraterna ska höja skatterna så mycket att 2.8 miljarder bara är växelpengar.
”Vi har stora skattehöjningar. […] Detta ryms väl inom det”
Så den ungdom som idag har ett jobb vederbörande trivs med via lägre arbetsgivaravgifter för ungdomar, ska under Löfvén bli av med jobbet och efter 90 dagar tvingas bli undersköterska mot vederbörandes vilja!
61 kommentarer
Bränn skatt med skatt!
"…20 000 ovilliga undersköterskor är vad Sverige behöver!"
Du har rätt, Cornu. Vad Sverige behöver är naturligtvis 20000 villiga undersköterskor.
9000 kr/mån? Socialdemokraterna verkar vara ett arbetande parti, även om de inte arbetar för arbetarna längre.
"Totalt handlar det om 20.000 nya traineetjänser för unga, som ska kunna kombinera en anställning med avtalsenlig lön med studier till undersköterska på deltid."
Det verkar vara deltidsjobb som varvas med deltidsstudier. Jag har svårt att tänka mig att de ska jobba 8 timmar och sedan spendera 4 timmar på att sitta i en skolbänk. Faktiskt inget dumt förslag.
Tycker inte heller att det verkar så dumt faktiskt. I brist på allmän värnplikt så tror jag bara det här är nyttigt för ungdomar som annars släpar benen efter sig. Dessutom så håller det tillbaka löneinflation.
Tycker tanken är god. Vi får inte glömma att för många är ett jobb att ha att gå till väldigt viktigt, mycket viktigare än att lönen är i topp. Personligen tror jag våra minimumlöner är för låga. men såklart, skulle vi sänka dem skulle väl arbetslösheten bli lägre och tvinga ner även övriga löner, och kanske öka klassklyftor, för att inte tala om att rubba tillväxten 🙂 Men, det är viktigt att få vara med och bidra/jobba.
Ett bra förslag om man jämför med Fas3! Cornu är lite rabiat här!
Kan Löfven övertala Romson, Ohly samt eventuellt Schyman till detta? Kvinnoyrkenas löner ska väl upp, inte ner. Romson och Schyman har dessutom visat sig kunna se skillnad på olika kön, så dem kan det bli svårt att lura. Hur det är med Ohly, det vet jag inte. Annars blir det kanske (s) + (m) efter valet?
Den här kommentaren har tagits bort av skribenten.
Sossarna skriver själva att det är max 75%-tjänster, så då blir det inga 9000/mån, snarare 12000/mån om hela summan skulle gå till lön.
Det är inte första gången (s) kommer med liknande förslag. Tyvärr är det som du säger, man visar verkligen brist på respekt för usk på detta sätt. "Låt ungdomen bli undersköterskor, det kan vem som helst fixa".
Talar inte vår nästa statsminister om statens kostnader i frågan. Utöver det så tillkommer kostnader för kommunen som anställer. Det står avtalsmässiga löner i artikeln och Kommunals kollektivavtal innehåller lägstalöner för personer som fyllt 19 år. De är långt över 9000 kronor i månaden.
Det stämmer nog, annars går inte kalkylen ihop. Antar att det är nån sorts riktat statsstöd för anställningar + utbildningsplats.
Man kan höfta med ungefär 11000/mån för gymnasieplats (total kostnad per elev ligger i snitt på denna summa). Man kan också räkna med en lön på 18-20k för en heltidsarbetande usk, eller 13500-15000/mån i bruttolön, vilket nog blir 17500-20000 i total arbetskostnad per månad.
Detta räcker inte 2.8 miljarder till att täcka fullt ut. (s) skriver också att det ska vara avtalsenliga villkor. 75% jobb och 25% utbildning kostar då minst 28500/mån, låt oss säga 30000/mån, eller 7.2 miljarder kronor totalt för 20000 pers.
Gissningsvis kommer (s) att "sponsra" kommuner som inför dessa traineeavtal med en tredjedel av kostnaden eller nåt i den stilen.
Hoppsan, där slarvade jag och räknade 75% jobb + 100% utbildning. Men även med 25% utbildning blir det mer än 20000/mån i total kostnad, eller 4.8 miljarder per år. Principen kvarstår, det handlar om nån sorts deal med kommunerna där man delar på kostnaden. Om man ska höja bemanningen i äldreomsorgen kommer man då att behöva höja kommunalskatten (vilket man kanske ändå skulle göra?).
Man kan ju gissa till att sjukskrivningarna kommer att öka hos den arbetslösa ungdomen samt att bidragsfällorna kommer att bli permanenta hos en god portion av dem.
Efter lite mer sökande hittar jag exakt vad (s) tänker göra. De tänker faktiskt bara ta ett existerande stödsystem och tillföra mer pengar dit.
Se BUI och BAL (yrkesintroduktionsavtal). Det handlar om en subvention av arbetsgivaravgifterna + handledarstöd.
Ni kan räkna pengar hur mycket ni vill men den stora frågan vill ni att era föräldrar/farföräldrar ska vårdas av någon som tvingats till det?
Nej, hade så klart ännu hellre sett att 100% av våra ungdomar tvingades i något som förr i tiden kallades för allmän värnplikt istället. Hon och han och hen. Hela gänget.
Men i brist på sådana fantastiska förslag som dessutom skulle vara mycket behjälpligt kring integrationsproblematiken och stärka vår nationella gemenskap, så är det här ändå ett steg på vägen.
Sen när fan har "hon" tvingats till allmän värnplikt?
@robjoh,
Läs igen.
Beskrev vad jag ville se hända, inte något som skett. Allmän värnplikt för alla oavsett kön.
Nej, det här går inte alls….! Kan Wilderäng vänligen spåra ned idioten som skrev en rapport om kommande brist på underskötserskor INNAN ett riksdagsval så vi kan släpa ut idioten bakom ett skjul och skjuta honom.
Förstår de inte att det är till att hålla käft innan politikerna har avslutat nuvarande runda av Hela Havet Stormar? Det är ju inte som att detta är något nytt.
Alltid är det någon klåfingring ****** som får för sig att kräka ur sig något. Alla som hanterar någon form av statistik borde beläggas med munkavle sista 9 månaderna innan ett val. Det är faktiskt en fråga om ren skademinimering.
Suck.
Det är väl bra om stöden för utbildning styrs om till efterfrågad arbetskraft. Det verkar ju faktiskt dumt att utbilda ett stort antal ingenjörer med en utlovad ingångslön på över 40 k i månaden, om efterfrågan på svenska ingenjörer är en bråkdel. Tror att indiska ingenjörer är minst lika bra som svenska, dessutom går det ju utmärkt att skicka CAD ritningar per mail. Fortare än att ta hissen 4 våningar. Behöver ju inte ha så många ingenjörer för att granska de indiska ritningarna innan de skickas till Kina för produktion.
@Bollibompa
Kanske skulle kunna finansiera högre utbildning privat på så sätt att de tar betalt som andel av framtida inkomst? Man borde på något sätt kunna göra en bedömning av nyttan som utbildningen givit.
Då kanske det inte blivit så mycket pengar till utbildningar som genererar överflöd av utexaminerade studenter.
Å andra sidan tror jag du överskattar enkelheten i att anlita indier – min erfarenhet är att det inte alltid är en sån höjdare.
Men det är billigt 😀
Om den intvingade arbetslöse uppför sig så olämpligt på arbetsplatsen att de inte vill ha personen anställd, så slipper denne att bli utförsäkrad?
Isåfall funkar det ju att lämna den arbetsplatsen och dess chefer som enda referens i fortsättningen så är problemet löst
Jo det kan man väl göra, vad säger den tiggande rumänen utanför Konsum ifall hen får konkurrans ifrån en svenne då? Kanske det kan bli etnisk konflikt? Tror att framtidens jobb i Sverige blir att ta de påhugg som finns, oberoende av att byta blöja eller dela ut reklam om senaste 140 platttvn som komer bli varmans egendom framöver. När pappas kontokort är tomt blir det till att jobba!
Med tanke på den optimala konfigureringen av utplacerade tiggare får man nog anta att de har en "arbetsgivare" som planerar den optimala sittplatsen, och tar en del av vinsten som tack för besväret, samt ser till att de sköter sig så att de inte stör verksamheten. Det värsta som kan hända är ju att de skulle få dåligt rykte.Och varje modern byhåla har idag tiggare. Vi ligger förmodligen verkligen i framkant här i Sverige med det senaste inom EU.
Förekommer revisrtrider också mellan t.ex. Bulgarer och Rumäner.
Man skall inte underskatta statens vårdande inverkan på sina undersåtar. Jag tror nog att en ingenjör kan bli en bra undersköterska, om man bara "motiverar" hen tillräckligt. Se bara på Putin som motiverat hela media i Ryssland att rätta in sig i ledet. Det behövs bara några hundra dödade och försvunna så löser det sig via djungeltrumman. Han är inte dum i huvudet den där Löfven, vår Putin.
Man kan även se på Hamas, som fått hela världens media att bara skriva snyfthistorier om hur Israels anfall endast dödar barn och andra oskyldiga, eftersom deras utrikesjournalister annars ligger illa till.
I Svensk media däremot behöver inte Hamas alls blanda sig i den processen, här är den självgående på grund av "journalisternas" sammansättning (kanske Hamas-anhängare allihopa?)
Och man börjar precis alla artiklar där Hamas skjutit raketer mot Israel med rubriken
"Israel anföll.."
Media har makten och de kan hjälpa Löven med alla hans problem, eller stjälpa, allt beror på om han tänker sätta käppar i hjulet för massinvandringen (och Islamiseringen), eller inte
"Exempelvis kan den 22-årige högskoleingenjören, som tog examen i juni, redan i september tvingas bli underskötersketrainee eller gå miste om alla möjligheter till arbetslöshetsersättning. "
Jag hade för mig att den nyexaminerade högskoleingenjören inte kvalificerade sig för A-kassa. Kräver inte A-kassa att man faktiskt haft en anställning tidigare.
"Detta skapar förstås inga jobb. Kommuner och privata vårdinrättningar kommer därmed strunta i att anställda Mia, 19, som frivilligt utbildat sig till undersköterska för att hon brinner för att hjälpa människor."
Mia behöver inte oroa sig, efter 90 dagar får hon också ett erbjudande om att få bli undersköterska för 9tkr/mån.
Frågan blir då om de kan räkna med att få mer än 9tkr/mån, för arbetsgivaren kan ju bara vänta ut undersköterskorna tills de blir tillgängliga för 9tkr/mån.
Alfa-kassa
@RH
Från Alfa-kassan:
"För att ha rätt till ersättning ska du uppfylla ett arbetsvillkor. Du uppfyller ett arbetsvillkor om du under ramtiden:
förvärvsarbetat i minst sex kalendermånader. Alla sex månader måste innehålla minst 80 arbetade timmar, eller
förvärvsarbetat i minst 480 timmar under sex sammanhängande kalendermånader. Alla månader måste innehålla minst 50 arbetade timmar.
Som förvärvsarbete räknas
reguljärt förvärvsarbete
semester eller annan ledighet med helt eller delvis bibehållen lön
anställning med lönebidrag,
anställning inom Samhall, skyddat arbete hos offentlig arbetsgivare
tid med avgångsvederlag
totalförsvarsplikt och/eller föräldrapenningförmån (max 2 månader kan jämställas med förvärvsarbete).
– See more at: https://www.alfakassan.se/villkor/Ratt_till_ersattning#sthash.lamZwLAc.dpuf"
Ser inte ut som att heltidsstudier duger för att uppfylla arbetsvilkoret. Man kan kanske tillgodoräkna sig eventuellt sommarjobb, men det kräver att man haft sånt i tillräcklig omfattning. Dock läser jag vidare att det kräver att utbildningen avslutas efter man fyllt 25år (om den inte föregåtts av 5 mån sammanhängande anställning) – så den 22-årige högskoleingenjören verkar tvingas jobba i sex månader innan han blir berättigad till A-kassa.
Lite märkligt att man från sosseriet gör så stort nummer av den barmhärtiga arbetslöshetsförsäkringen när den mest verkar skydda de som egentlgen borde kunna skapa utrymmet för sin trygghet själva.
Har varit inne och läst s-bloggar för att få ett förtydligande. Det handlar inte om avtalsenlig lön utan ungdomarna skall erhålla 75% av den avtalsenliga lönen. Det är inga riktiga jobb utan "trainee" jobb.
Siffran 75% gäller enbart lönen och inte någon tjänstgöringsgrad.
Kommunerna kommer alltså att tjäna på att vänta ut usker och anställa okvalificerad arbetskraft….dessutom handledarbidrag utan någon handledning. Tveksamt om detta handlar om att ge ungdomar arbeten eller föra över resurser till kommunen.
Nej, siffran 75% gäller tjänstgöringsgraden.
Sossarnas förslag
"• 20 000 traineejobb inom omsorgen för äldre och funktionshindrade
− Anställning med avtalsenlig lön (som mest 75%)
− Utbildning till undersköterska på deltid
• Utformning enligt existerande avtal "
Existerande avtal = yrkesintroduktionsavtal
Det är alltså något som redan finns, men som (s) vill utöka.
Den här kommentaren har tagits bort av skribenten.
@Joakim Persson
75% arbete och 25% handledning – jo låter ju bra för den naive, men hur kommer det att bli i verkligheten? Noterar att även privata vårdgivare skall få ta del av bidraget.
Mot bakgrund att arbetsgivare utnyttjat diverse arbetsmarknadspolitiska åtgärder för att komma över billig arbetskraft så finns det inte så stor anledning till att tro att det inte kommer att ske i detta fallet.
@Anonym, ja, sannolikt kommer arbetsgivarna att se en god möjlighet att tjäna pengar på detta genom att anställa folk under yrkesintroduktionsavtal. Det är hela syftet med förslaget!
Det man gör egentligen är att byta en subvention mot en annan. Jag har inte sett någon utvärdering av yrkesintroduktionsavtalen så jag vet inte hur träffsäkra de är.
Det man kan konstatera är att Löfvén inte talar sanning när han pratar om kostnaden för dessa jobb. Den kostnad som förslaget täcker är lite handledningshjälp + arbetsgivaravgiften. Om kommunen vill öka bemanningen så tillkommer ju lönekostnader för kommunen ovanpå den statliga subventionen.
@Joakim Persson
Min teori är att man inte kommer öka bemanningen eller rättare sagt inte ha högre bemanning än vad man annars skulle haft. Snarare kommer man sikta på att få subventionerad arbetskraft vilket då blir rent kontraproduktivt eftersom man därmed skapar mindre efterfrågan på riktiga anställda.
Det blir alltså så att Mia 19år nyutbildad usk blir arbetslös så att Gunther 29år dr i genusvetenskap skall kunna utnyttjas som billig arbetskraft.
Tillägg: i värsta fall om Gunther inte finns så kan Mia gå arbetslös i 90 dagar för att få erbjudande om att bli billig arbetskraft.
Ja, jag ser inte varför kommunerna enbart med detta skulle öka sin bemanning jämfört med om detta förslag inte hade funnits. Helt riktigt, subventionerade offentliga jobb är en ganska dålig satsning som (s) av någon anledning fortsätter att lockas av.
Det som däremot då kan hända är att skattehöjningsbehovet blir lite mindre i kommunsektorn, men till priset av statliga subventioner. Det är ett nollsummespel.
Så här skriver Jan Andersson på sin blogg:
"Därför är det förslag som socialdemokraterna presenterade igår välkommet. 20 000 traineejobb ska skapas inom äldreomsorgen. Ungdomarna ska få 75% av avtalsenlig lön samtidigt som de utbildar sig och arbetar inom äldreomsorgen. Två syften uppnås. Ungdomar får både jobb och utbildning."
Poängen i detta är att Socialdemokrater har inte själva fattat förslaget
Sist jag kollade var ungdomsarbetslösheten i paritet med övrig arbetslöshet om man räknar bort studerande. Kanske man borde börja varje uttalande om ungdomsarbetslöshet med att definiera vad man menar. Den mäts inte på samma sätt som övrig arbetslöshet och kan därmed inte jämföras med den, vilket man gör implicit om man inte vet skillnaden.
Nu tycker jag Ni är lite griniga. Detta betyder att flera kommuner kommer att få nämnder som går från – till, förhoppningvis, +. Om inget annat så minskar underskottet. Då finns det en möjlighet till att reallokera budgeterna vilket betyder mer häftiga projekt i kommunerna! Det är väl bra? Lixom, kanske en liten ishall i skinnskatteberg? Eller en ny staty för 250 000 SEK som ser ut som en banankorv? En tavla på kommunfullmäktiges ordförande?
N måste se det mer positivt, vad gör det att några ungdomar får sina drömmar förändrade och att de kommer ännu längre från arbetsmarknaden och bostadsmarknaden? Invånarna i kommunerna kommer juh få det så hiskligt mycket bättre tack vare politikerna! Tjiho!
Nu tycker jag att vi alla sätter oss tillsammans och sjunger "we shall overcome"… … …
🙁
Annars finns förstås alternativet att faktiskt skaffa sig ett jobb inom den utbildning man har. Det går ju att säga upp sitt yrkesintroduktionsavtal om man skulle hitta något.
Var inte Cornu för vpl? Vad fan är skillnaden förrutom att de här jävlarna får betalt och inte behöver skaka galler om de vägrar.
Fan, de slipper ju även vara kanonmat i en veckas kriget som förrintade varje man kvinna och idiot i försvaret.
@MJ
En skillnad är att värnpliktiga i DDR-sverige inte konkurrerade med avlönad arbetskraft.
Nja, det där är ju inte helt sant.
Värnpliktiga, särskilt s k "malajer", utförde arbetsuppgifter som var helt civila. T ex grönyteskötsel, anläggningsarbeten, transporter, mm etc.
De "konkurrerade" i så måtto att staten slapp anställa civila eller köpa in tjänsterna. Det förefaller vara väldigt snarlikt denna tvångskommendering till vården.
Festligt nog fick ju oftast malajerna en begränsad stridsutbildning. Siffran 75% arbete och 25% utbildning kan nog stämma även det fallet.
@Ben Dover
De konkurrerade inte i den meningen eftersom de som de konkurrerade med inte existerade. Man hade ju knappt anställda grynyteskötsel, anläggningsarbetare, transportarbetare mm.
En annan skillnad är att värnplikten inte var tänkt att utgöra arbetsmarknadspolitisk åtgärd (dvs syftet föranledde inte samma förväntningar på att vara till gagn på att vara bra som sådana).
Tillägg: att jag skrev DDR-sverige var just för att utan civila anställda för att sköta det militära så uteblev just dem som de skulle konkurrera mot.
"Inte existerade"? Hur menar du nu? Under min tid i det militära använde man t ex malajer till att köra grus etc för att anlägga en ny skjutbana.
Det hade en bygg- och anläggningsfirma kunnat klara av, och rimligtvis existerar det såväl bygg- och anläggningsföretag som arbetslösa anläggningsarbetare?
@Ben Dover
Med "inte existerade" menar jag att de inte existerade på det marknadssegmentet (eller på sin höjd ganska sparsamt).
Jag skulle nog vilja säga att du har fel igen. Inom marknadssegmentet "flytta grus" eller "klippa gräs" fanns det nog gott om privata aktörer.
Sen kan man ju definiera ett marknadssegment typ "klippa gräs inne på regementsområdet i Revinge" men med den typen av selektiv definition kan man ju hävda att det inte finns konkurrens någonstans. "Driva McDonaldsrestaurang på Lönnvägen 23" är också ett unikt marknadssegment utan konkurrens.
@Ben Dover
Inom marknadssegmentett "flytta grus åt försvaret" och "klippa gräs åt försvaret" då? Fanns det lika många privata aktörer där?
Man stod helt enkelt inte och övervägde ifall man skulle anlita anläggningsfirma eller anställa någon för uppgiften – man skulle ändå låta en malaj göra jobbet.
Nej, man ju alltid köra med semantiska ordlekar och definiera "marknadssegmentet" för att hävda en monopolställning. Det är meningslöst, sen ser jag inte riktigt vad det är för praktisk skillnad på att klippa en gräsmatta på ett regemente jfrt med bredvid ett köpcentrum eller en skola. Gräsklippning är liksom gräsklippning, varför din definition ter sig lite tramsig faktiskt.
Och nej, det är klart att man inte "stod och övervägde" eftersom man hade malajer att kommendera. Hade man INTE haft det, så hade man tvingats att skaffa fler vanliga anställda. Rimligtvis kommer väl exakt samma situation att uppstå inom vården, med en kärna av vanliga anställda som handleder ett gäng tvångskommenderade, och att man därför kommer att ha färre "vanliga" anställda? Jag tycker situationerna förefaller helt identiska faktiskt.
@Ben Dover
"Och nej, det är klart att man inte "stod och övervägde" eftersom man hade malajer att kommendera. Hade man INTE haft det, så hade man tvingats att skaffa fler vanliga anställda. Rimligtvis kommer väl exakt samma situation att uppstå inom vården, med en kärna av vanliga anställda som handleder ett gäng tvångskommenderade, och att man därför kommer att ha färre "vanliga" anställda? Jag tycker situationerna förefaller helt identiska faktiskt."
Så din tes är att vården kommer knappt ha några riktiga anställda utan förlita sig i princip helt på tvångskommenderad arbetskraft? Annars blir det inte så identiskt som du hävdar.
Jag tror inte den tesen är korrekt och därför blir det den skillnaden som jag beskriver.
Jag skrev "färre", inte "knappt några".
Men tvångskommenderade kommer att ersätta/konkurrera med "vanliga anställda". I vilken utsträckning det blir varierade i det militära och kommer säkert att variera i vården. Men principiellt blir ju situationen identisk, n'est pas?
Att konkurrenterna upphör att existera däremot som du hävdade, det förefaller snarast absurt.
@Ben Dover
Det är skillnad mellan "färre" och "knappt några", bland annat för att "färre" är ganska vagt begrepp pga komparativformen (färre än vad?). Jag tror inte ens du kommer få se en situation där de frivilliga blir färre än de tvångskommenderade – isf föreligger inte så stor likhet mellan situationerna.
Konkurrenterna upphör att existera i den meningen att de inte längre utgör ett alternativ på det segmentet.
Ett vanligt argument till massinvandringen är "Vem ska ta hand om våra äldre?". Nu verkar Löfvén ha lösningen och därmed kan massinvandringen upphöra.
Här får man nog försöka inse att det kommer att skilja på TITEL och ARBETSUPPGIFTER, vi lever trots allt i landet där städare kallas lokalvårdare och biltvätt faller inom sfären för rekonditionering…
A) I vissa län förekommer redan något liknande sommartid, en form av "handräckning till undersköterskor" som då kallas något fint i stil med "transportör" eller liknande. Arbetsuppgifterna kan vara att rulla sängar från basförråd/tvätt till avdelningar eller från akuten till avdelningar eller från avdelningar till röntgen eller annan inneliggande undersökning så att uskorna och sköterskorna får mer tid med patienterna. Eller att plocka förbrukningsvaror från leveransvagnar och fylla på i förråd, av samma skäl. Kanske lite enklare städning av slaget tömma soppåsar som blivit fulla innan dagens besök av ordinarie städerska.
De engelskspråkiga termerna "orderly" eller "attendant" är givetvis för rakt på sak för den svenska offentliga sektorn.
B) Riktiga undersköterskor inom hemtjänsten har nästan alltid lokalt beslutad journalföringsplikt i dag, något de har svårt att hinna med under sina femminutersbesök hos våra gamlingar. En sådan enkel sak som att ge dem en trainee med körkort skulle kunna göra det möjligt för dem att skriva sina anteckningar under bilresan till nästa patient… förlåt, jag menar förstås kund. Därmed kan de riktiga uskorna hinna med mer, effektiviteten ökar.
Om traineen sedan dessutom får stå för sådana saker som kånkande av blöjor från bil till lägenhet, eller hålla patientens hand medan den riktiga sköterskan ger dagens injektioner i hemmet, så ser jag bara win-win.
Så han talar tillsist. Ser väldigt obehagligt ut, han kanske blir en kombination av Hollande och Abe…
Traineejobbet är kombinerat arbete och utbildning.
Avtalenlig lön 75 % av tiden under ett år och resten av tiden är utbildning till undersköteska.
http://www.nt.se/nyheter/s-vill-satsa-pa-traineejobb-10030659.aspx
Vi får väl hoppas att denna fiktiva 22 åriga högskoleingenjören hittar ett jobb inom den inriktningen som hen är utbildad inom. Om han valt en inriktning där branchen inte efterfrågar folk eller hen själv har för dåliga betyg att ingen vill ge hen chansen då kanske personen inte valt rätt från början.
Den inkomst som traineen får under utbildningstiden bör jämföras med vad andra får ut i månaden när de utbildar sig.