Jag är förstås motståndare till LAS, lagen om anställningsskydd. Först in, sist ut och det där. Det är en allvarlig och betungande sten runt det svenska näringslivets axlar. Även myndigheter drabbas förstås också, vilket man t ex ser inom försvaret där Högkvarteret med alla sina skrivbordsöverstar numer är Sveriges största militära förband.
Tyvärr vill inte den sittande alliansregimen avskaffa LAS, så lagen lär väl kvarstå som en broms för svenskt näringsliv.
Men staten själv struntar förstås i LAS när de passar dem själva. Specifikt försvaret. Inte för att de sparkar alla officerare 50+ som inte längre behövs i försvaret, utan för att de sparkar de som inte skriver på ett nytt anställningsavtal om obligatorisk utlandstjänstgöring. Ett gammalt påskrivet avtal gäller till man skriver på ett annat. Men tydligen inte för försvaret, som nu sparkar 418 personer, varav en del, t ex stridspiloter, antagligen kostat tiotals eller hundratalet miljoner kronor i utbildning genom åren. Återigen kapitalförstöring av den typ vi sett inom försvaret de senaste 15 åren, när man river moderna anläggningar och skrotar modern utrustning för hundratals miljarder kronor.
Gängse ersättning för att bli uppsagd i brott mot avtal och LAS brukar vara 16-18 månaders lön. Bara för försvaret att hosta upp pengarna, för arbetsbrist handlar det inte om.
Själva vitsen med ett försvar är att det skall ha arbetsbrist. Ett försvar skall agera avskräckande, så att det aldrig behöver sättas i arbete.
Det enda som det svenska försvaret avskräcker idag är de man önskar anställda.
En av de som inte skrivit på det nya avtalet och därmed kommer få sparken är bloggrannen Chefsingenjören.
Ser dock fram emot att försvaret bryter mot LAS på riktigt och tar bort alla de överstar och högre som idag inte vare sig behövs eller tillför något annat än kostnader och idiotiska beslut.
Under tiden kan vi läsa hos bloggrannen Wiseman att tidigare ökade försvarsanslag om 60% för Ryssland inte längre gäller. Istället har nu ökningen höjts till 140%. Vad pengarna bland annat används till läser man med fördel om hos bloggen Observationsplatsen.
Tillägg: Försvarsministern tycker det är glädjande att de flesta skrämts till att skriva på avtalet och att man bara behöver sparka 418 personer. Tanken verkar inte ha slagit honom att man kan skriva på, och sedan säga upp sig om man väl blir beordrad utomlands. Skjuta upp uppsägningen en stund till.
7 kommentarer
HAHA Kolla in den här: http://svtplay.se/t/140729/rebecca_och_fiona
Hänga runt
Glida runt
Låna pengar!
Att fokusera på och ha ett centralt organ som kan försvara EU som NATO känns som mycket mer angeläget hur världen ser ut idag. Krig håller på att få en ny innebörd. Visst det är jobbigt med terrorister och dylikt men de är inte det verkliga hotet. Även om man måste hålla dem under kontroll.
Den nya krigsföringen kallar jag för det mentala kriget. Där länder eller "områden" försöker få makt över andra länder genom att influera sitt lands ideologier och mål, och bland annat att få ekonomiska övertag. Detta genom metoder som är osynliga och gömda.
Några av dessa metoder innebär att sprida "biologiska sjukdomar", och andra sätt som de flesta av oss inte alls vill tro på är sant eller är möjligt. De flesta av oss tror ju bara på det vi ser på TVn och tidningar, att pang pang är den enda krigsföringen.
Eliten inom nationer använder metoder för att manipulera invånare. Men nu kommer vi få se när länders elit försöker påverka varandra med liknande metoder. Vilket är historiskt nytt, tro det eller ej. Det kanske varit lite sådant förr, men inte så sofistikerat som nu.
Vi får högst sannolikt inte få se fler storslagna fysiska krig mellan makt länderna i världen, så länge vi har en hög teknologisk tillgång. Cyberkriget har börjat och den mentala krigsföringen.
Apropå Cyberkrig
Kanske har Ryssen manipulerat Försvarsministern med subliminala budskap i TV reklamen för att lägga ner försvaret? vem vet.
Apropå det du skrev om möjligheten för anställda att säga upp sig senare (då det blir aktuellt med insats)…
I kombination med den lön FM nu erbjuder nyanställda så öppnar sig nu möjligheter för den som på ett enkelt och billigt sätt vill slå ut det svenska försvaret…
Erbjud potentiella rekryter till FM (lågutbildade unga utan andra alternativ) ett tillägg till FM lön på – säg – ungefär detsamma som FM lön och dessutom en engångssumma motsvarande en årslön mot att de förbinder sig att säga upp sig då de blir ombedda att göra så…
Då skulle FM få en massa nya rekryter som inte skulle knussla om lönen – men när det sedan börjar brännas så säger de flesta upp sig…
Antar att dessa löntagare till soldater inte kan bli anklagade för landsförräderi eller ordervägran eller något liknande (vilket de tidigare värnpliktiga sannolikt skulle ha blivit i motsvarande situation)
Men det är väl det man får räkna med när man inför en "marknadsmässig" situation – de anställda går till den som betalar bäst…
Det står INTE i strid med LAS på något sätt! Jämför gärna Thorn-fallet
Äh, varför nöja sig med att säga upp dessa. Utgå istället från en få vettiga saker försvaret producerat, uttrycket "Gör om, gör rätt!". Bättre att säga upp samtliga anställda och sedan skapa en ny myndighet där en del av de tidigare kan återanställas.
Försvarsmakten har länge varit ett tungt ok att bära för Sveriges skattebetalare, som ett svart hål i statsbudgeten utan insyn… följderna av dessa är ju inte så svåra att räkna ut även om relativt lite kommer fram i media.
Den nya myndighet bör naturligtvis fokusera på de viktiga frågorna, varav en del såsom potentiella följder av peak oil diskuterats på denna blogg. Kapprustning mot ryssen eller anfallskrig i mellersta östern känns dock knappast som något som bör finns högt på dess agenda…
Vad är det som hindrar att man sparkar de officerare som inte behövs längre? Arbetsbrist är väl en giltig uppsägnigsorsak?
Men att i det sammanhanget sparka alla officerare som är 50+ låter väl som ett brott mot den nya diskrimineringslagstiftningen? Eller?