Dags för lite härligt fredagsmys igen. Ärans och hjältarnas stad Karlstad har förärats med många myndigheters huvudkontor, inklusive totalförsvarets MSB och Rekryteringsmyndigheten. Dessa har nyligen fått flytta till nya arkitektoniskt nyskapande lokaler, som sätter en ny fräsch standard för svensk myndighetsarkitektur, med sin innovativa utvändiga utformning.
Latest in MSB
Nya Hesa Fredrik (VMA) har “lägre ljudtryck” – hörs ej inomhus – är utomhusvarningssystem
MSB håller tillsammans med kommunerna på att ersätta gamla Hesa Fredrik (VMA-högtalarna) med nya elektoakustiska ljudsändare. Problemet är att dessa har “lägre ljudtryck” och hörs inte nödvändigtvis inomhus längre. Tydligen är VMA bara avsett för personer utomhus.
Stor satsning av Psyopsförbundet och MSB mot informationspåverkan – föreläsningar för allmänheten i Svenstavik, Linköping, Kungsbacka
Försvarsutbildarna och Psyopsförbundet genomför med finansiering från MSB just nu en stor satsning mot informationspåverkan. Man har utbildat informatörer som håller föreläsningar för företag, myndigheter och allmänheten. Ikväll hålls föreläsningar för allmänheten i Svenstavik, den 12:e februari i Linköping och den 28:e februari i Kungsbacka.
Vattenfall har fortfarande 9 233 strömlösa abonnenter i Stockholms län, varav 8 837 i den hårt stormdrabbade Norrtälje kommun. Samtidigt har det börjat klagas i media över att inga myndigheter hjälper de drabbade. Trots att MSB delade ut broschyren om kriget eller krisen kommer i höstas verkar en del missat ansvarsprincipen – den som har ansvar för något till vardags har det även vid kris. Kort sagt är det ditt eget ansvar att klara de flesta punkter vid kris, och några myndigheter kommer inte hjälpa dig normalt.
MSB skriver till bloggen att det inte blir några skattekostnader, netto, för skogsbrandspersonalen. Tabloiden Aftonbladet har alltså fel. Personalen kommer om de fyller i en blankett samt sin deklaration att få tillbaka de pengar som tillfälligt pga lagkrav dragits av MSB, och nettoeffekten är noll kronor. Att skogsbrandspersonalen tvingas betala skatt för kost och logi är i slutändan fel. MSB kompenserar detta genom en extra utbetalning, i form av ett lönetillägg ovanpå lönen, respektive genom att den anställde drar av det hela i deklarationen. Nettokostnad för den anställde blir noll, och i praktiken fick man maten och boendet gratis.




